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公司2017届新员工入职文艺汇演在津隆重举行

发布日期:2017-08-01 19:46:58
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  筑梦青春,畅想未来。7月31日,公司2017届新员工入职文艺汇演在天津东丽职教中心体育馆成功举行。公司总经理、党委副书记李树成,公司党委副书记、纪委书记、工会主席吴业钦,公司副总经理高飞,公司总经济师金熙,公司副总会计师付正红,公司副总经理、安全总监马力等领导出席活动。公司有关人员及2017届新员工等150余人参加了汇演。

  汇演开始前,公司党委副书记、纪委书记、工会主席吴业钦宣读了公司2017届新员工入职培训优秀学员名单,并由公司总经理、党委副书记李树成为优秀学员颁奖。

  为增强新员工的企业归属感,公司特邀2017届新员工吴振宇及2016届员工朱贝贝的家长到场为新员工带去谆谆教导。作为新员工家长代表,吴妈妈告诫公司新员工们要踏实工作、言而有信,顽强拼搏、不惧艰难,懂得感恩、无私奉献,积极快速融入公司这个大家庭,早日成长成才。2016届员工朱贝贝的家长通过讲述自己孩子在公司一年来的点滴成长,希望2017届新员工在公司沉下心来,努力学习,不断提升自身的素质,为公司发展贡献自己的力量。

  紧接着,公司总经理、党委副书记李树成作出重要讲话,他首先代表公司党政对新员工的到来表示诚挚的祝贺和热烈的欢迎。并从三方面展开讲话。一是融入与学习。李总要求新员工尽快转变角色融入社会、融入团队,了解、掌握、践行公司制度,并严格遵守制度、执行制度,维护制度的权威;同时积极融入公司企业文化,思想上与公司发展保持一致,高度认同、践行、发展公司文化。此外,还要加强学习,立足项目、端正学习态度,踏实去学、去看、去干,掌握问题导向,做到用以致学;二是坚持和规划。李总告诫新员工要坚持自己的选择、坚持职业发展的信心、坚持目标导向、坚持有付出有收获,对自己高标准、严要求,从小事做起,踏实干好本职工作。李总强调,公司在不断完备考核体系,改进发现、培养人才的机制,为每位员工配备导师,并通过座谈会、组织推荐等各种途径发现年轻人才,积极培养,助力其成长;三是寄予与期望。李总指出,公司近几年取得了跨越式的发展,主要指标增长呈倍增状态,为年轻人才提供了足够广阔的施展舞台,对人才愈加渴求,希望新员工坚定公司发展信念,尽快成长,施展自身的才华。最后,李总希望新员工力争做一个与时俱进、敢于担当的人,增强创新意识,不断提升自身素质,勇挑重担,不惧怕、不退缩,尽快担当、尽快负责,为公司再上新台阶助力。

  此次新员工文艺汇演在悦耳动听的合唱《中建欢迎你》中拉开了帷幕,八位刚入职的新员工用饱含深情的歌声传达着对中建的热爱和向往,引燃了现场观众的激情。气势恢宏的军体拳,轻盈优美的舞蹈,诙谐幽默的相声,酣畅淋漓的快板,神乎其神的魔术,激情澎湃的诗朗诵……精彩节目轮番上演。华美的演出,赢得台下观众阵阵掌声,大家不由自主地拍着手唱和着,欢呼声、喝彩声响成一片,将比赛推向了高潮。演出在一曲真情流露的合唱《爱因为在心中》中落下帷幕。

  公司2017届新员工文艺汇演,旨在让新员工展示自我,增强自信;同时尽快融入公司这个大家庭,增强归属感,早日为公司发展做出自己的贡献。

  期间,公司首次通过映客直播进行全程直播,在线观看达3000余人次,并组织新员工进行了导师带徒签约仪式,宣读了入职誓言。(卢先清)

 


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