4月15日下午，根据公司党的群众路线教育实践活动学习教育计划安排，公司以主会场和视频分会场的形式组织了集中学习。公司领导班子全体成员、公司机关总部负责人、天津片区各直管项目的项目经理、项目书记以及总部机关部分员工共计40余人在总部会议室观看《四风之害》和《回忆——焦裕禄1966》两部专题片，其他片区的项目班子成员、部分职工代表通过视频与总部人员共同观看了专题片。随后，总部参会人员共同参与了讨论，其他片区以项目为单位进行了讨论。局第一督导组的许登金和吴彦室同志与公司总部全体成员共同参加了此次集中学习讨论。

　　“当权力是负担时就会稳如泰山，而当权力变成一种乐趣时，那么一切也就完了”，《四风之害》专题片从形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风四个维度以真实的案件为例为在场的观影人员敲响了警钟，从思想上做一次彻底的“除尘”。《回忆——焦裕禄1966》是一部纪实片，讲述了人民日报记者眼中县委书记的榜样、人民好公仆的模范焦裕禄带病忍痛访难问苦，带领兰考人民治理“三害”的感人事迹，给企业领导和员工精神上“降噪”，清楚自己的职责和使命更好的服务基层和群众。

　　在主会议室，参会人员结合自身实际就“四风问题”危害性以及如何深入实际、深入群众，践行好党的群众路线进行了深入讨论。

　　局副总经理、公司总经理王杰就机关如何改“四风”提出自己的看法。他指出机关要切实改变官僚主义作风，保持中建铁军特别能吃苦、特别能奉献的优良传统，保持良好的工作作风，干工作要务实，不走形式主义，走群众路线，积极向优秀单位、优秀榜样学习，找差距、学精华，努力发挥好总部的引领、服务、监管职责，打造精干、高效的机关总部。公司党委书记孙卫东结合自身经历指出权力代表的是一种责任，要对企业员工负责。从公司层面切实推进党的群众路线教育实践活动，要明白发展为了谁、依靠谁，企业大发展最终目的还是要惠员工。在干部作风建设方面要向焦裕禄学习，思考如何在公司发展瓶颈期调动员工的积极性，吸引人才。公司常务副总经理沈威认为“打铁需要自身硬”，解决“四风”问题最重要的是做好现场、文明施工，靠现场带动市场，练好基本功。其他人员围绕“四风”危害和如何践行党的群众路线谈了自己的感想和认识。

　　局督导组全程参与此次集中学习，对公司在开展党的群众路线教育实践活动方面工作给予了充分的肯定。督导组通过听取参会人员真诚恳切、开诚布公的发言感受到公司对实践教育活动的重视。要求公司一定要把群众路线落实到实处。在学习的同时，领导要深入基层调研，听取基层对公司、对局总部的意见和建议，及时形成材料上报督导组。治理“四风”问题对企业发展和个人前途都是至关重要的，智慧来自基层、来自群众，一句问候暖人心，无论是公司领导班子还是项目领导班子，要多关心基层员工，特别是农民工。最后，督导组希望公司以此为契机推动企业更健康、更稳定的发展。（赵新玲 报道摄影）